WERKEN BIJ ARESZ

Dagelijks helpen wij onze klanten bij het realiseren van hun ambities en dromen. Dat doen we met een team van de allerbeste consultants, (project)managers en ondersteuners. Onze focus ligt op het creëren van resultaat. Dat vergt van onze professionals flexibiliteit, creativiteit en ondernemerschap. Wij geloven in een goede mix van committent voor succes, kansen zien, risico’s durven nemen en… plezier

We worden blij van complexe digitalisering- en automatiseringsvraagstukken. Samen onze klanten succesvol maken, maar ook plezier hebben met elkaar. Niets moet, alles kan, daar staan we voor!

ONZE AANPAK

Aresz is een adviesbureau voor Projectmanagement en Agile werken.  Met een slagvaardig team van projectmanagers, product owners en ondersteuners brengen wij veranderingen tot stand. Door onze doortastende en pragmatische manier van werken zorgen wij ervoor dat de gewenste verandering ook echt succesvol wordt. Professioneel, betrokken en plezier, kenmerken onze manier van werken. Snel resultaten leveren en de klus klaren zijn onze sterkste eigenschappen.

We werken meestal projectmatig en altijd voor de lange termijn. Niets is zo moeilijk als beginnen, laat dat nou uitgerekend een van onze sterkste eigenschappen zijn. We hebben allemaal een het-kan-wel mentaliteit.

De wereld verandert sneller dan ooit. Technologische ontwikkelingen volgen elkaar in rap tempo op. We volgen de markt, weten wat er speelt en spelen wij hier graag op in. We ontwikkelen oplossingen en blijven altijd kritisch naar onze aanpak. We ontwikkelen het ambacht 'projectmanagement' en bouw mee aan een uitdagende toekomst.

WAT HEBBEN WIJ JOU TE BIEDEN?

  • Een fantastisch team met leuke, slimme en creatieve mensen. Met jou erbij wordt het allemaal nog een beetje leuker.
  • Werken waar en wanneer je wilt. We hebben een prachtig kantoor in het centrum van Utrecht, maar je werkt vooral daar waar successen worden gerealiseerd. Bij onze klanten. 
  • Eigen initiatief krijgt alle ruimte, net als je ambities.
  • Ongelimiteerde mogelijkheden tot het volgen van opleidingen en trainingen
  • Winstdeling. Aresz is van ons allemaal, dus ook van jou.

WAT WILLEN WIJ VAN JOU

En dan is het nu tijd voor het onvermijdelijke lijstje wensen...

  • Je kunt omgaan met alle vrijheid die je krijgt
  • We gaan ervan uit dat je zelf wel weet wat goed is voor onze klanten, voor jezelf en voor je collega's. Je hebt niemand nodig om je dat te vertellen.
  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding (bedrijfskunde, bestuurskunde, organisatiewetenschappen, informatica)
  • Je hebt tenminste 3 jaar aantoonbare relevante werkervaring
  • Je hebt ervaring met en wil je verdiepen digitalisering, automatisering en/of informatisering
  • Je beschikt over sterk ontwikkelde communicatieve en sociale vaardigheden
  • Je wil je klanten en je collega's steeds positief verrassen
  • Je houdt alle trends in de gaten
  •  Je hebt al ineen  aantal projecten gewerkt, en geleerd van je fouten
  • Je hebt een natuurlijke Agile grondhouding
  • Je wilt een actieve bijdrage leveren aan het vakgebied en pakt zelf het initiatief voor je eigen ontwikkeling;
  • Je weet zelf heel goed welke tools en hulpmiddelen je waar en wanneer nodig hebt. Kortom je kent “het klappen van de zweep”. 

Solliciteren

Denk je dat je bij ons past? Solliciteer dan vandaag nog. Een uitgebreid CV is niet nodig, wij gaan ervan uit dat je voldoende kennis en vaardigheden hebt en specifieke kennis snel eigen maakt. We zijn voor nu vooral benieuwd naar jou als toekomstige collega. Heb je interesse? Klik dan hieronder op een van die grote knoppen. We hebben twee vragen voor je. Daarna maken we een afspraak om elkaar echt te leren kennen onder het genot van een cappuccino... of een kop koffie, wat jij wil.

We ontmoeten je graag!

PROJECTLEIDER

Als Aresz projectleider ben je verantwoordelijk voor de succesvolle realisatie van een project. Van de inrichting tot en met de afronding of een gedeelte daarvan. Je draagt zorgt voor een correcte en efficiënt besturing. Je bewaakt de project doelstellingen, resultaten en risico's. Je bent pro-actief en ondernemend. je hebt een natuurlijke agile grondhouding. Je luister goed naar je omgeving. Je draagt zorg voor continu verbetering en je bent maximaal transparant in je communicatie.


PMO-er

Een Aresz project management officer (PMO'er) is de natuurlijke 2e man of vrouw in het project. Hij is niet resultaatverantwoordelijk, maar wel resultaatgedreven. De PMO-er zorgt voor de inrichting, uitvoering, bewaking, samenhang, documentatie en rapportage van projecten om zodoende de projectorganisatie te ondersteunen bij de uitvoering van projecten, portfolio's of programma’s. Denk hierbij aan ondersteunende taken op het gebied van planning & control, risk & issue management, resource management, scope & change management, kwaliteitsmanagement, benefits management, status reporting, project finance, logistiek en het signaleren van (potentiële) obstakels en vraagstukken. Als project management officer tracht je het overzicht over het project te bewaken en fungeer je als sparringpartner van de projectmanager.

Om projecten op een transparante manier ten uitvoer te brengen, maak je gebruik van projectmanagementmethodieken en stel je deze op een begeleidende manier ter beschikking aan het projectteam en haar stakeholders.